華春投資集團企業方代表與職工方代表在前幾次協商的基礎上，于6月9日召開了正式的三項集體合同平等協商會議。勞資雙方都本著從整體上維護員工的合法權益、構建和諧的勞資關系、促進企業生產經營秩序良好發展的原則，嚴格按照集體合同訂立的程序，就三項集體合同有關條款內容又一次進行了全面、仔細、坦誠、熱烈、深刻的平等協商對話，達成了共識，達到有利于雙方的預期，最終擬定了集體合同草案。此次平等協商會議由華春投資集團工會主席高青主持。
    至此，華春投資集團勞(lao)資雙(shuang)方圓滿完成了集體(ti)合同(tong)(tong)簽字儀式(shi)前的員(yuan)工意見(jian)征求、職工代表的推選與(yu)討論、文件擬定、多種形式(shi)協商(shang)和正式(shi)協商(shang)等各項(xiang)準備(bei)工作和民(min)主程(cheng)序(xu)。下(xia)一步集體(ti)合同(tong)(tong)草案將提(ti)交職工代表大會討論通過(guo)。