本報烏魯木齊訊（記者 孫春明）10月24日，新疆華春投資集團為100多名員工子女發放了近10萬元的教育補助金。
    據悉，新疆華春投資集團從2009年開始，對員工子女發放教育補助金。從幼兒園的學齡前兒童到高中生，受助學生覆蓋整個教育階段。目前，此項愛心舉措，已作為一項長效管理辦法，列入華春集團現代化管理制度中。
    華春集團旗下子公司新疆華景物業服務有限公司員工韓超的子女都在上學，家庭負擔較重。2009年，韓超家獲得華春集團發放的5000元教育補助金，今年他家又獲得5200元教育補助金，實實在在地解決了子女上學學費問題。
    活動中，華春集團總裁李成(cheng)功坦言(yan)：“未來(lai)企業(ye)間的(de)競爭，將是(shi)職業(ye)經理人的(de)人才競爭。我們(men)(men)不能只從企業(ye)的(de)立(li)場要(yao)求員(yuan)(yuan)工對企業(ye)的(de)忠誠度(du)。企業(ye)拿什么回(hui)饋員(yuan)(yuan)工？待遇、愛(ai)心和責(ze)任以及解決(jue)員(yuan)(yuan)工的(de)后(hou)顧之憂，這(zhe)些無疑是(shi)我們(men)(men)要(yao)努(nu)力做的(de)。我們(men)(men)不但要(yao)打(da)造(zao)一流(liu)的(de)企業(ye)，而且要(yao)打(da)造(zao)一個有(you)責(ze)任心、有(you)愛(ai)心的(de)企業(ye)。希望我們(men)(men)共同營造(zao)和諧的(de)大家庭氛圍，站的(de)更高看得更遠(yuan)。”